Вопрос о социально-экономическом развитии Витебской области за январь – сентябрь 2026 года и ожидаемых итогах выполнения за 2026 год рассматривается на заседании облисполкома.
Участие в заседании принимают председатель Палаты представителей, уполномоченный представитель Главы государства в Витебской области Игорь Сергеенко, первый заместитель председателя облисполкома Сергей Левкович, помощник Президента – инспектор по Витебской области Владимир Юргевич, первый заместитель министра экономики Иван Вежновец.
С докладом по основному вопросу выступила заместитель председателя Витебского облисполкома Анжелика Никитина.
– Подходит к завершению 2026 год – первый этап пятилетней программы социально-экономического развития. Итоги девяти месяцев работы говорят о том, что область демонстрирует положительную динамику по всем ключевым показателям. С приростом проведены внешнеторговые операции, увеличились объемы промышленного производства, строительно-монтажных работ, розничного товарооборота и общественного питания. Валовой региональный продукт сохраняет уровень предыдущего года с тенденцией к росту. Эту положительную динамику планируется полностью сохранить и по итогам всего 2026 года, – отметила в беседе с журналистами Анжелика Никитина. – Главным фактором развития региона выступает инвестиционная активность. На сегодняшний день в области реализуется более трехсот инвестиционных проектов в различных сферах экономики. До конца года планируется завершить еще 77 проектов, причем 53 из них уже успешно завершены. Такая статистика свидетельствует о поступательном и уверенном росте области.
Инвестиционное развитие четко определено по всем районам области исходя из их компетенции, подчеркнула Анжелика Никитина. Это деревообработка, традиционные для региона станко- и машиностроение и фармацевтическая отрасль, а также сфера туризма, о развитии которой недавно шла речь в ходе визита Президента Республики Беларусь в Витебскую область.
Эффективная работа экономики позволила обеспечить поступательный рост как реальной, так и номинальной заработной платы. Более того, по темпам роста поступлений в бюджет регион превысил среднереспубликанский уровень. Официальная статистика свидетельствует о стабильном движении вперед.
Набранный темп и положительная динамика будут полностью сохранены по итогам всего двенадцатимесячного цикла. Главная задача первого года пятилетки – заложить надежный фундамент для дальнейшего масштабного развития региона. Резервы для этого есть, и скрыты они в отдельных отраслях промышленности и на конкретных предприятиях. Речь идет об усилении экспортных поставок и наращивании объемов импортозамещения. Сегодня в области выпускается более двухсот видов импортозамещающей продукции, в реализации этой программы задействовано порядка ста предприятий, а по производству инновационной продукции Витебщина прочно удерживает лидирующие позиции в стране.
Сегодня основная задача — оперативно сформировать стратегии развития каждого предприятия на 2027 год и сформировать их инвестиционные портфели. Для этого важно в полной мере задействовать все действующие в регионе нормативно-правовые акты. В их числе — недавно принятый Указ № 216, направленный на стимулирование инвестиционной активности на Витебщине, а также доступные кредитные продукты, работающие в рамках региональных инициатив.
– У нас есть кадровый потенциал, четкие ориентиры и понимание того, куда двигаться как на уровне конкретных заводов и районов, так и на областном уровне, – отметила заместитель председателя облисполкома. – Да, по валовому региональному продукту сейчас отмечается небольшое отставание от запланированного задания. Задача на ближайшие годы – компенсировать эти цифры и нарастить объемы. Перспективы для этого очевидны.
Потенциал Витебщины позволяет ей занять лидирующие позиции в высокотехнологичной сфере. Об этом в беседе с журналистами сказал первый заместитель министра экономики Иван Вежновец перед заседанием облисполкома.
– Если говорить в целом о приоритетах развития страны, то на текущее пятилетие определены семь ключевых направлений. В их числе – демографическая безопасность, развитие человеческого капитала, повышение общей конкурентоспособности экономики, развитие сильных регионов, обеспечение военной безопасности и раскрытие туристического потенциала, – отметил в беседе с журналистами Иван Вежновец. – Что касается конкретно Витебской области, итоги девяти месяцев 2026 года подтверждают наличие серьезных резервов. Регион вышел на положительные значения интегрального показателя по валовому региональному продукту. Хорошие результаты демонстрирует сельскохозяйственная отрасль, а темпы роста заработной платы на Витебщине оказались выше, чем в других регионах страны.
Тем не менее, этот фундамент – лишь стимул для дальнейшего движения, считает замминистра. Основной резерв по-прежнему в инвестициях. Сейчас в области реализуется более 140 проектов, находящихся на прямом контроле Министерства экономики. Однако этого потенциала недостаточно: региону необходимы новые производства. Одним из наиболее перспективных и конкурентоспособных направлений должно стать развитие робототехники и беспилотных систем. Необходимая законодательная база для этого в Республике Беларусь уже создана благодаря соответствующим решениям Главы государства. Потенциал Витебщины позволяет ей занять лидирующие позиции в этой высокотехнологичной сфере.
Витебщине нужны масштабные производства-флагманы, способные стать локомотивами для всей страны. Такую мысль высказал председатель Палаты представителей Национального собрания Игорь Сергеенко после заседания облисполкома, которое прошло в расширенном формате – с участием делегатов Всебелорусского народного собрания от Витебской области. Главной темой детального разбора стал ход реализации программы социально-экономического развития в стартовый год пятилетки. Участники заседания детально проанализировали итоги работы региона за девять месяцев и расставили приоритеты, на которых необходимо сосредоточить максимум внимания до конца текущего года.
– Если опираться на озвученные цифры, можно уверенно говорить о положительной динамике. Наметились заметные сдвиги в вопросах привлечения инвестиций, строительстве жилья, а также в сельскохозяйственной отрасли, – отметил Игорь Сергеенко. – Однако общая оценка ситуации требует объективности: на данный момент в регионе созданы качественные стартовые условия для развития, но говорить о достижении крупных, стратегических результатов пока преждевременно.
В ходе заседания прозвучала обоснованная критика, подчеркнул спикер. Витебщине по-прежнему не хватает серьезных, прорывных инвестиционных проектов республиканского масштаба. Безусловно, в рамках отдельных районов инициативы реализуются, и на областном уровне это дает определенный суммарный эффект. Но для мощного экономического рывка этого недостаточно. Витебщине нужны масштабные производства-флагманы, способные стать локомотивами для всей страны.
– Если анализировать агропромышленный комплекс, то в текущем году есть безусловные плюсы: урожай зерновых на уровне показателей прошлого года, значительно больше заготовлено кормов, активно закупалась новая техника. Однако этот успех – лишь фундамент, создающий возможности для уверенной работы в будущем, включая строительство новых молочно-товарных комплексов и профилакториев, – считает председатель Палаты представителей Национального собрания. – К сожалению, за общим позитивным фоном скрываются некоторые перекосы на местах. Детальный разбор показывает: пока одни регионы работают активно, другие откровенно недорабатывают.
Фактически половина районов Витебщины сегодня функционируют ниже своих реальных возможностей и не имеют четких программ развития, констатировал спикер. В числе тех, кто сработал слабо, оказался и Оршанский район – об этом на заседании говорили отдельно. По итогам года принято решение детально изучить эффективность работы управленческого звена этого региона. Резервы для роста есть везде, но их реализации мешает банальный человеческий фактор: на конкретных объектах всё еще хватает расхлябанности и недисциплинированности.
Еще одна глобальная проблема, которая для Витебской области стоит наиболее остро, – подготовка и закрепление кадров. Дефицит специалистов ощущается как в социальной сфере и различных отраслях экономики, так и в управленческом звене сельскохозяйственной отрасли. Без сильной команды профессионалов на местах любые экономические программы останутся на бумаге, поэтому спрос с руководителей за кадровую политику и дисциплину будет только ужесточаться.
